Offerte di lavoro per Capo Reparto
Con stipendio fino a 2917 €/mese
Gestione team, analisi vendite, pianificazione e raggiungimento obiettivi economici.
Offerta commisurata all'esperienza, ruolo a tempo indeterminato.
Conad Parma cerca Capo Reparto Ortofrutta con esperienza in GDO.
Richieste: capacità analitiche, spirito commerciale e leadership comprovata.
Gestione risorse umane, analisi vendite e mantenimento standard di servizio.
Offerta commisurata all'esperienza, posizione a tempo indeterminato.
Conad Parma cerca Capo Reparto Ortofrutta per gestione e motivazione del team.
Richiesta esperienza GDO, leadership, capacità analitiche e orientamento al risultato.
Azienda cerca Capo Reparto Gastronomia per nuovo supermercato Despar a Budrio (BO).
Richiesta esperienza nella vendita, assistenza clienti e gestione del reparto gastronomia.
Richieste capacità di pianificazione, spirito commerciale e capacità di leadership.
Offerta commisurata all'esperienza, posizione rivolta a candidati di entrambi i sessi.
Ricerca un Sommelier per promuovere vini e gestire inventario in hotel di lusso.
Contratto non specificato, si richiede attenzione ai dettagli e ottime capacità comunicative.
Ricerca Capo Reparto Ortofrutta a Parma, esperienza in GDO richiesta.
Offerta commisurata all’esperienza e alle capacità dimostrate.
Azienda di Milano cerca addetti macelleria con esperienza di 3-4 anni.
Richiesta patente di guida e mezzo proprio.
Conad Parma cerca Capo Reparto Ortofrutta con esperienza GDO.
Gestione risorse umane, analisi vendite e raggiungimento obiettivi economici.
Azienda Despar cerca Capo Reparto Macelleria per nuova apertura nel Triveneto, Emilia-Romagna e Lombardia.
Offerto contratto CCNL Distribuzione Moderna, 14 mensilità, formazione e opportunità di crescita.
Conad Parma cerca Capo Reparto Ortofrutta con esperienza in GDO.
Offerta commisurata all'esperienza, in ambiente dinamico e consolidato.
Conad Parma cerca Capo Reparto Ortofrutta con esperienza in GDO.
Richieste leadership, capacità analitiche, spirito commerciale e conoscenza del reparto.
Gestione attività, risorse umane, analisi vendite e standard di servizio.
Offerta commisurata all'esperienza, candidatura con autorizzazione GDPR.
Competenze richieste: analisi, leadership, orientamento al risultato.
Retribuzione commisurata all'esperienza e alle capacità.
Richieste capacità di pianificazione, leadership e orientamento al risultato.
Offerta commisurata all'esperienza e alle competenze dimostrate.
Conad Parma cerca Capo Reparto Ortofrutta con esperienza in GDO.
Offerta commisurata all'esperienza e alle competenze dimostrate.
Ricerca addetto/a vendita ortofrutta a Borgosesia con esperienza di almeno 2 anni.
Richiesta disponibilità mattutina, automunito, capacità di lavorare in team.
Conad Parma cerca Capo Reparto Ortofrutta con esperienza in GDO.
Richieste capacità di analisi, leadership e orientamento al risultato.
Gestione attività, risorse umane, e analisi vendite reparto.
Richieste capacità di pianificazione, leadership e orientamento al risultato.
Conad Parma cerca Capo Reparto Ortofrutta con esperienza nella GDO.
Richieste leadership, capacità analitiche e orientamento al risultato.
Gestione programmazione, attrezzaggio, conduzione e controllo qualità delle lavorazioni.
Contratto a tempo indeterminato, con retribuzione tra 25.000 e 40.000 euro annui.
Responsabile di turnistica, miglioramenti e rispetto di norme di sicurezza e qualità.
Richieste esperienza in ruoli di coordinamento, Lean Manufacturing e preferibile materiali compositi.
Richieste leadership, team working, flessibilità e buone capacità comunicative.
Contratto iniziale a tempo determinato, full-time su turni, CCNL Commercio.
Gestione risorse, analisi vendite, e assicurare standard di servizio.
Richieste capacità di pianificazione, leadership e orientamento al risultato.
Azienda cerca Capo Reparto Saldatura con esperienza e capacità organizzative.
Richiesta conoscenza tecniche di saldatura e normativa di sicurezza.
Conad Parma cerca Capo Reparto Ortofrutta con esperienza nella GDO.
Gestione del reparto, risorse umane e analisi vendite in team di vendita.
Gestione risorse, analisi vendite e rispetto degli standard di servizio.
Richieste capacità di pianificazione, leadership e orientamento al risultato.
Gestione attività, risorse umane, analisi vendite e standard di servizio.
Offerta commisurata all'esperienza, posizione rivolta a candidati di entrambi i sessi.
Contratto a tempo determinato di 6 mesi, lavoro su giornata.
Retribuzione annua tra 25.000 e 30.000 euro, commisurata alle competenze.
