Offerte di lavoro per Recruiter
Con stipendio fino a 2500 €/mese
Lavoro part-time da remoto a Milano, Lombardia.
Gestione clientela, assistenza e formazione nuovo personale.
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Età richiesta tra 18 e 35 anni, candidarsi online o via WhatsApp.
Eventi informativi gratuiti e colloqui via web senza spostamenti.
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Adecco Italia cerca stagista recruiter e consulente commerciale a Bologna.
Nessuna indicazione di retribuzione o livello di esperienza richiesto.
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Supporto nelle attività di reclutamento, accoglienza e gestione candidati.
Durata dello stage di 6 mesi con buoni pasto e rimborso spese.
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Supporto nelle attività di selezione, pubblicazione annunci, screening curricula e interviste telefoniche.
Requisiti: dinamicità, ottime capacità analitiche e organizzative, lavoro in team e rispetto delle scadenze.
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Richiesta esperienza con C#, .NET, ASP.NET Core, Angular e database SQL Server.
Selezione multipla con colloqui tecnici, prova pratica e incontro con CEO.
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Addetti/e vendita part-time a Rescaldina, lavoro su turni e weekend.
Lavoro in un gruppo leader nell'elettronica di consumo in Europa.
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L'azienda cerca Addetti/e Vendita part-time a Modena per negozio di elettronica.
Responsabilità: assistenza clienti, vendita, conoscenza prodotti e supporto al team.
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Lavoro part-time a Brugherio in vendita elettronica presso MediaWorld.
Contratto part-time con disponibilità su turni e weekend, formazione inclusa.
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Cercasi addetti vendita part-time a Conegliano per elettronica e tecnologia.
Lavoro in team in un'azienda leader nel settore elettronico in Europa.
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Contratto part-time, disponibilità a turni e weekend, con possibilità di formazione interna.
Opportunità rivolta a studenti e neolaureati per creare esperienze clienti eccezionali.
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Addetti/e vendita per punto a Carpi, part-time o full-time, con disponibilità su turni.
Focus su customer experience, consulenza, supporto e soluzioni in negozio.
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Ravenna cerca Addetti/e Vendita part-time per negozio di elettronica.
Richiesto entusiasmo, passione per la tecnologia e attitudine commerciale.
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Richiesta passione per tecnologia, attitudine commerciale ed empatia per l’esperienza cliente.
Opportunità per studenti e neolaureati in un'azienda leader nel settore elettronico.
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Ricerchiamo Addetti/e Vendita part-time a Rovigo per il settore elettronica di consumo.
Responsabilità: assistenza clienti, consulenza, supporto alle vendite e gestione del negozio.
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Richiesta passione per la tecnologia, attitudine commerciale e capacità di lavorare in team.
Opportunità per studenti e neolaureati di entrare in un Gruppo multinazionale leader.
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Lavoro full-time con formazione, benefici e incentivi per i dipendenti.
Esperienza preferita ma non obbligatoria, adatta a persone empatiche e comunicative.
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Assist clients via calls, emails, and social media, providing excellent customer support.
Benefits include relocation support, health coverage, training, and Greek cultural integration.
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Includes training, relocation package, private health insurance, and cultural activities.
Contract for 12 months with renewal, benefits include meal vouchers and sports activities.
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Includes training, private health insurance, relocation, and cultural activities.
Contract renewable for 12 months with meal vouchers and additional salaries.
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Stage di 6 mesi in Risorse Umane presso Adecco di Trezzano Sul Naviglio.
Richiesto diploma o laurea, passione per HR, ottime capacità relazionali e di team working.
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Stage curriculare per risorse umane presso Adecco Italia a Verona.
Supporto in reclutamento, colloqui e gestione documenti amministrativi.
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Supporto nella ricerca, selezione, analisi di mercato e utilizzo di strumenti innovativi, anche AI.
Contratto di 6 mesi con rimborso spese, ticket, pc e telefono aziendale.
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Posizione di stage extra curriculare a tempo pieno nel settore servizi/terziario.
Contratto di stage con livello CCNL Commercio e Terziario, disponibilità full-time.
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Azienda di consulenza ICT cerca Recruiter IT appartenente alle Categorie Protette L.68/99.
Contratto diretto in azienda, a tempo determinato o indeterminato.
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Cercasi cantanti performer età 18-35 per spettacoli live in strutture turistiche italiane.
Repertorio internazionale, coinvolgimento nelle attività dell’Animavera Academy 5.0.
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Lavoro estivo 2024 per DJ, tecnici suono, luci e videomaker in strutture turistiche italiane.
Vitto, alloggio, divise e retribuzione mensile inclusi; colloqui via web senza spostamenti.
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Supporto nel reclutamento, colloqui e gestione documenti amministrativi del personale.
Percorso formativo strutturato per sviluppare competenze tecniche e trasversali nel settore HR.
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Responsabilità include screening curricula, colloqui e onboarding, con contratto a tempo determinato.
Offerti RAL di 22.000 € + variabile, formazione, ambiente giovane e opportunità di crescita.
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Gestione HRIS, payroll, integrazione sistemi e miglioramenti dei processi HR e payroll.
Richiesta esperienza di 10+ anni, conoscenza di leggi italiane/svizzere e sistemi HR.
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