Offerte di lavoro per Recruiter
Con stipendio fino a 2500 €/mese
Gestione di team HR, sviluppo di strategie e supporto a senior management e relazioni di employee relations.
Benefici inclusivi, formazione, orari flessibili e possibilità di lavorare da ovunque per periodi.
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Stage extracurriculare nel settore Risorse Umane presso Adecco a Passo Corese.
Supporto nelle attività di recruiting, screening CV e colloqui conoscitivi.
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Sede in Via Nizza 150, Torino, con orari mattutini e pomeridiani.
Invito a confermare presenza e partecipare al colloquio.
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Stage HR interno presso ManpowerGroup a Cuneo, 6 mesi, benefit e formazione professionale.
Focus su ricerca e selezione, analisi di mercato e utilizzo di strumenti innovativi, anche AI.
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Reclutamento, colloqui, gestione amministrativa e redazione contratti sono le attività principali.
Contratto a tempo determinato per sostituzione maternità con possibilità di inserimento stabile.
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Azienda logistica cerca retrattilista con esperienza a Mantova.
Retribuzione competitiva e ambiente di lavoro stimolante.
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Neodiplomato in meccanica cercasi per prima esperienza nel settore a Siena.
Posizione aperta per giovani senza esperienza, con voglia di imparare e crescere.
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Gestione selezioni, front office, amministrazione e presenze dei lavoratori somministrati.
Richiesta buona conoscenza Office e automuniti.
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Richiesta laurea in materie umanistiche o economiche e buona conoscenza Office.
Contratto determinato di 6 mesi, orario 9-13 e 14-18 dal lunedì al venerdì.
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Gestione attività di selezione, front office, amministrazione e presenze lavoratori.
Orario: lunedì-venerdì 9-13 e 14-18, contratto a tempo determinato.
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Contatto con recruiter e supporto per sviluppo professionale.
Informazioni su formazione e offerte di lavoro di Manpower.
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Stage in Risorse Umane presso Adecco Italia a Vimercate.
Richiesta formazione umanistica e disponibilità full-time 6 mesi di tirocinio.
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Richieste ottime doti comunicative, organizzative e orientamento al risultato.
Stage di 6 mesi con rimborso spese, possibilità di crescita professionale.
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Gestione pubblicazione offerte, selezione, screening CV e colloqui individuali.
Full time, dal lunedì al venerdì, orario 9:00-18:00 con pausa.
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Agenzia di lavoro cerca recruiter nel settore ristorazione a Dalmine (BG).
Orario full-time 38 ore, dal lunedì al venerdì, senza smart working.
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Richiesta esperienza pregressa nel settore e disponibilità a lavorare nei festivi.
Part-time, orario serale, con possibilità di straordinari e giorno di riposo a scorrimento.
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Candidature spontanee aperte per opportunità a Pordenone e provincia.
Incontri con recruiter e supporto nello sviluppo professionale gratuito.
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Stage HR Recruiter presso Adecco Italia a Lecco, avvio previsto ottobre 2024.
Rimborso spese, buoni pasto, orario full time e formazione su metodo e strumenti.
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Lavoropiù Spa cerca HR Recruiter appartenente alle categorie protette l.68/99 art. 1.
Contratto di 12 mesi, full time o part time con smart working settimanale.
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Richiesta laurea umanistica, economica o giuridica, buona conoscenza Office.
Contratto di tirocinio con stipendio tra 400 e 800 euro mensili.
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Gestione completa del processo di ricerca, selezione e relazione con clienti e candidati.
Richiesta laurea preferibilmente in materie umanistico-economiche e interesse nel settore HR.
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Gestione progetti di ingegneria, costruzione, asset management e digitalizzazione in ambito rinnovabili.
Richiesta esperienza di almeno 8 anni, conoscenza normativa e capacità di gestione team e budget.
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Capgemini Engineering cerca Business Developer nel settore Energie Rinnovabili Wind e Solar a Roma.
Offriamo lavoro flessibile, crescita professionale, ambiente inclusivo e trasferte in Italia.
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Richiesti diploma, patente B e esperienza nel settore alimentare o commerciale.
Formazione iniziale e affiancamento, con soft skills e competenze digitali richieste.
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Opportunità di vendita di impianti fotovoltaici, solari termici e servizi correlati.
Formazione iniziale e continua, supporto dedicato alla rete commerciale.
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Offerta provvigioni di livello medio-alto e premi legati ai risultati di vendita.
Formazione iniziale e aggiornamenti costanti, con autonomia organizzativa.
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Ricerca consulenti/agenti commerciali B2B e B2C per settore energia a livello nazionale.
Posizione full-time con autonomia, formazione iniziale e incentivi economici di livello medio-alto.
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Ricerca consulenti/agenti commerciali B2B e B2C nel settore energetico in Italia.
Ruolo full-time con autonomia organizzativa e formazione iniziale e continua.
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Ricerca consulenti e agenti commerciali per soluzioni energetiche in Italia.
Posizioni con inquadramento Enasarco, formazione e incentivi incentivanti.
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Ricerca consulenti/agenti commerciali per energia rinnovabile in Italia.
Retribuzione basata su provvigioni e premi, con prospettive di carriera.
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